Parimatch Tech — міжнародна продуктова компанія, яка розробляє та надає технічні й маркетингові рішення для індустрії ігор ій розваг. Штаб-квартира компанії розташована на Кіпрі, але ми працюємо по всьому світу. Компанія має центри досліджень та розробок у чотирьох країнах, найбільший із яких — в Україні. Високотехнологічні рішення та інноваційні підходи — це те, що рухає Parimatch Tech вперед на ігровому ринку й залишається його основою для успіху та розвитку.
Parimatch Ukraine — офіційний представник бренду Parimatch в Україні та партнер Parimatch Tech. У 2021 році ми стали першою ліцензійною онлайн беттінг — компанією в Україні, наша стратегія розвитку заснована на європейських принципах відповідальної гри та кібербезпеки. Parimatch Ukraine — це найбільший український інвестор у розвиток спорту на національному та регіональному рівнях, ми реалізуємо масштабні проєкти у сфері спорту тай розваг.
Ми прагнемо розвивати таланти всередині компанії і створюємо комфортні умови для роботи нашої команди. Ми формуємо команду сильних і талановитих професіоналів, що готові долучитися до найдинамічнішої сфери інтертейменту.
Основні завдання:
— Збір та оцінювання вимог користувачів у співпраці з дизайнерами, менеджерами з продукції та інженерами;
— Розробка макетів інтерфейсу користувача та прототипів, які чітко ілюструють, як функціонує та виглядає дизайн;
— Створення інтерфейсу продукту для всієї лінійки платформ (Desktop & Mobile Web, iOS & Android Apps).
Наш ідеальний кандидат повинен мати:
— 3+ роки досвіду роботи у ролі 3+ UI/UX дизайнера;
— Навички проектування адаптивного інтерфейсу;
— Знання нативних і мобільних шаблонів та розуміння їх відмінностей;
— Досвід кількісних і якісних досліджень і тестування юзабіліті;
— Здатність пояснити та описати свої дизайнерські рішення;
— Відмінні комунікативні навички.
Ми пропонуємо:
Здоров’я:
— Грошова компенсація на придбання абонемента для занять спортом, або на купівлю спортивного інвентаря;
— Участь у спортивних клубах (біговий, футбольний, хокейний, баскетбольний, волейбольний, клуби з плавання та боротьби);
— 100% оплачувані лікарняні;
— 20 робочих днів щорічної оплачуваної відпустки.
Добробут:
— Конкурентна заробітна плата та постійне заохочення за внесок у розвиток компанії та результат;
— Бонуси відповідно до політики компанії;
— Корпоративна фінансова допомога у критичних ситуаціях;
— Подарунки на значні життєві події (день народження, весілля, народження дитини);
— Додаткові вихідні для сімейних подій.
Особистий та професійний ріст:
— Компенсація навчання та можливість відвідувати оплачувані семінари, конференції, майстер-класи;
— Корпоративна бібліотека;
— Speaking Club із носіями мови;
— Можливість брати участь у внутрішніх заходах компанії: відкриті переговори, продуктові мітапи, IT-конференції, хакатони та тренінги з розвитку soft skills;
— Смілива команда досвідчених фахівців, які діляться досвідом, менторять та підтримують один одного.