Recruiter (вакансія неактивна)

Ми — українська виробничо-наукова компанія повного циклу, яка створює сучасні безпілотні авіаційні комплекси та впроваджує передові рішення у сфері оборони й безпеки.
Зараз ми підсилюємо HR-команду і шукаємо досвідченого Рекрутера, який візьме на себе підбір технічних, R&D та офісних/адміністративних ролей.

📌 Основні обов’язки:

• Повний цикл рекрутингу для технічних (інженери-конструктори, авіоніки, програмісти, системні інженери) та адміністративних ролей (HR, фінанси, юристи, офіс-менеджмент, закупівлі тощо).
• Тісна співпраця з керівниками департаментів: збір вимог, підготовка описів вакансій, узгодження профілів кандидатів.
• Активний пошук і залучення кандидатів (LinkedIn, Boolean search, професійні спільноти).
• Проведення скринінгів, співбесід та координація етапів відбору.
• Формування та підтримка talent pipeline для майбутніх наймів.
• Ведення рекрутингової звітності, аналітики та оптимізація процесів.
• Підтримка HR-бренду компанії та якісного кандидатського досвіду.

✅ Вимоги:

• Досвід у рекрутингу від 3 років, з акцентом на технічні/R&D ролі.
• Практичний досвід закриття адміністративних та офісних вакансій.
• Знання сучасних інструментів сорсингу та залучення кандидатів.
• Вміння працювати з різними напрямками одночасно.
• Сильні комунікаційні навички, уміння будувати партнерські відносини з hiring manager’ами.
• Англійська — рівень, достатній для комунікації з кандидатами та роботи з документацією.

🎁 Ми пропонуємо:

• Участь у створенні команди, яка розробляє високотехнологічні продукти для оборони та безпеки.
• Роботу з унікальними технічними та R&D-проєктами.
• Конкурентну компенсацію.
• Формат роботи: офіс.
• Офіційне працевлаштування та бронювання.
• Простір для професійного розвитку та вплив на стратегію рекрутингу компанії.