Junior Graphic Designer (Documents & PDF)

Flexifai — міжнародна fintech-компанія, яка розробляє платіжні рішення та AI-продукти для глобального ринку. Ми шукаємо Junior Graphic Designer, який допоможе команді Legal та Compliance професійно оформлювати документи, працювати з шаблонами та підтримувати єдиний візуальний стиль.

Ми готові розглядати кандидатів без комерційного досвіду, якщо вони впевнено володіють необхідними інструментами, уважні до деталей та прагнуть швидко навчатися.

Що потрібно робити

• оформлювати та редагувати документи у PDF та інших форматах;
• працювати з готовими шаблонами та створювати нові;
• редагувати текст, таблиці, шрифти, графічні елементи та структуру документів;
• вносити інформацію із збереженням єдиного стилю та форматування;
• працювати в Adobe Acrobat, Photoshop та Canva;
• готувати документи до фінального погодження та підписання;
• самостійно перевіряти документи перед передачею (текст, цифри, форматування,
• таблиці, розташування елементів);
• знаходити рішення для нестандартних задач із оформлення документів.
  

Що ми очікуємо

• впевнене володіння ПК;
• хороше знання Adobe Photoshop та Canva;
• досвід роботи з Adobe Acrobat;
• розуміння композиції, типографіки та принципів оформлення документів;
• уважність до деталей та високий рівень акуратності;
• аналітичне мислення;
• уміння працювати одночасно з кількома задачами;
• відповідальність та дотримання дедлайнів;
• базова англійська для роботи з інтерфейсами програм та технічними матеріалами.

Буде перевагою

• CorelDRAW;
• Adobe Illustrator;
• досвід роботи з багатосторінковими PDF;
• навички роботи з векторною графікою.

Ми пропонуємо

• віддалений формат роботи;
• повну зайнятість (5/2);
• виплату переважно у криптовалюті;
• оплачувані погоджені понаднормові роботи;
• доступ до ChatGPT, Claude та інших AI-інструментів;
• готові шаблони, навчальні матеріали та підтримку команди;
• можливість швидко отримати практичний досвід у роботі з документами та PDF;
• робочу техніку після успішного проходження випробувального терміну.

Випробувальний термін — 2 місяці.

Основні критерії успішного проходження:

• якість оформлення документів;
• уважність до деталей;
• мінімальна кількість помилок;
• самостійна перевірка результату;
• дотримання дедлайнів;
• ефективна робота з кількома задачами одночасно.

Тестове завдання На фінальному етапі відбору кандидати виконують невелике тестове завдання, яке допоможе оцінити:

• навички роботи з PDF;
• рівень володіння графічними редакторами;
• уважність до деталей;
• здатність знаходити та виправляти помилки.

Портфоліо

Буде плюсом, якщо ви додасте приклади робіт (документи, шаблони, PDF або дизайн-макети). Для Junior-фахівця професійне портфоліо не є обов’язковим.