Junior+/-Middle PPC Specialist

Flatfy Group — компанія, що розробляє PropTech платформи, які допомагають людям комфортно обирати житло онлайн в Україні та в країнах Європи й Азії. Робимо інновації у сфері нерухомості з 2008 року. Об’єднуємо бренди ЛУН, bird, Rieltor.ua, Korter.

Наша Marketing Team розповідає історію перелічених продуктів зовнішньому світу. Ми працюємо з брендом, комунікаціями, контентом і рекламою, багато експериментуємо, тестуємо нові підходи та масштабуємо те, що приносить результат.

Зараз ми розширюємо перформанс-напрямок і шукаємо Junior+/-Middle PPC Specialist. У цій ролі ти працюватимеш із рекламними кампаніями наших продуктів в Україні та на міжнародних ринках, розшириш свій досвід роботи з рекламними інструментами й побачиш, як performance-маркетинг допомагає розвивати різні продукти.

На старті поруч буде наша Senior PPC Specialist, яка допоможе розібратися в процесах, поступово передасть частину своїх напрямів і ділитиметься досвідом. Кілька слів від майбутньої менторки:

«Свою роботу я люблю за те, що можна прийти з думкою „а якщо спробувати інакше?“ — і справді перевірити це. Ми не сприймаємо маркетинг, як просту закупівлю трафіку: для нас це спосіб краще зрозуміти користувача, знайти нові можливості для росту й допомогти продуктам розвиватися. Тут ідеї не залишаються просто ідеями — вони можуть перетворитися на зміни й реальний результат.

У нас багато різних напрямів і продуктів, тому робота не зводиться до одного каналу чи однакових задач. Можна пробувати нові інструменти, розвивати експертизу й поступово брати більше відповідальності. Я буду рада людині, якій цікаво не просто запускати рекламу, а розуміти, чому вона працює саме так, знаходити точки для покращення, пропонувати свої ідеї й разом із командою впливати на розвиток продуктів.»

— Іра, Senior PPC Specialist у Flatfy Group

За що ти відповідатимеш:

• запускатимеш, оптимізовуватимеш і масштабуватимеш рекламні кампанії в Meta Ads та Google Ads (Engagement, Sales,Search, Display);
• аналізуватимеш ефективність кампаній, працюватимеш із GA4, GTM та готуватимеш звітність, щоб знаходити причини змін у показниках і пропонувати ідеї для покращення;
• працюватимеш із різними типами кампаній — від лідогенерації для забудовників до брендових кампаній;
• поступово долучишся до YouTube-, App- та TikTok Ads — допоможемо освоїти ці інструменти на практиці;
• разом із менторкою тестуватимеш нові гіпотези, шукатимеш точки росту й покращуватимеш результати рекламних кампаній.

Перші місяці ти працюватимеш із Search та YouTube-кампаніями для ЛУН. Це допоможе глибоко зануритися в процеси й поступово перейти до інших продуктів та інструментів.

Тобі буде комфортно в цій ролі, якщо ти:

• маєш від 1 року реального досвіду роботи в кабінетах Meta Ads і Google Ads;
• знайомий_а з GA4 і розумієш базові принципи GTM;
• уважний_а до деталей і відповідально ставишся до роботи з рекламними бюджетами;
• не губишся, коли щось іде не за планом, а прагнеш зрозуміти причину й знайти рішення;
• допитливий_а: любиш експериментувати, тестувати гіпотези й розбиратися, як насправді працюють інструменти;
• любиш самостійно розбиратися в задачах: перед тим як поставити питання, намагаєшся дослідити проблему, перевірити дані й сформувати власне припущення.

Буде плюсом, якщо ти:

• працював_ла з Looker Studio чи іншими BI-системами;
• маєш досвід роботи з AppsFlyer або рекламними кампаніями мобільних застосунків;
• запускав_ла кампанії в TikTok Ads;
• працював_ла з рекламою в нерухомості чи для девелоперських компаній.

Декілька слів про нашу внутрішню культуру:

• у нас немає мікроменеджменту та тайм-трекерів — довіра в команді перш за все;
• кожен тім-мейт має вплив на свій напрям без зайвої бюрократії;
• цінуємо чесність: з командою, партнерами, клієнтами й користувачами;
• автоматизовуємо повторювані процеси, щоб лишати більше простору для складних і цікавих задач;
• підтримуємо розвиток: у нас можна брати нові задачі, змінювати зони відповідальності й поступово формувати свій особливий шлях;
• кожні півроку проводимо performance review, щороку — salary review.

Кожному тім-мейту доступні:

• оплачувана відпустка (22 робочих дні на рік);
• державні вихідні (11 робочих днів на рік);
• оплачувані безлімітні лікарняні, щоб повернутися до роботи повним сил;
• оплачувані корпоративні підписки на ШІ-інструменти;
• необхідна техніка для роботи;
• оплачуваний саббатікал після 6-ї річниці роботи та кожні наступні 3 роки;
• гнучкий старт робочого дня;
• тімбілдінги з командою;
• корпоративна бібліотека;
• 1:1 з People&Business Partner.

Якщо тобі хочеться рости в performance-маркетингу, працювати з різними продуктами, експериментувати й бачити, як твої рішення впливають на результат, — надсилай резюме. Будемо раді познайомитися :)