EVOPLAY

Проработала в компании 3 месяца и ушла в основном из-за низкой ЗП и некоторых неадекватных личностей.

Начну с моей истории:
На собеседовании, когда я спросила про ЗП, HR Саша сказал «Ну вы ж указали в письме. Ну вот.»
Когда начались обсуждения, что я подошла, ЗП мне предложили на 25% меньше, я сказала, что «Извините, мне мало, не подходит». Пошли длительные уговоры. В принципе мне понравились ребята, которые собеседовали и которые в последствии стали бы моей командой, плюс не далеко от дома. Я сказала, что соглашусь, но буду параллельно искать работу. Договор мне прислали с прописанной суммой во время и после ИС. Разница была в 7% (это очень маленькая разница). Когда я перезвонила Саше обсудить этот момент, что мне прям очень мало, он сказал, что после испытательного можно будет порешать. После испытательного, как оказалась, порешать было нельзя. После чего на меня жестко наехали, что не мог Саша мне такого сказать и что я нагло вру (это было мне сказано матами :) ), была длительная беседа с директором HR отдела (про нее гуляет статья в интернете, и с директором нашего департамента, который выслушал вышеупомянутую особу раньше чем меня и поверил ей. За что я была награждена самым по возможности продленным ИС (3 месяца), хотя парню, с которым мы пришли почти в одно время, закрыли за 2,5 месяца.
Бухгалтер, видимо, не знает про такую вещь, как КЗоТ, в котором говорится, что за испытательный срок тоже при увольнении выплачиваются отпускные. Пусть подавятся своими 180 баксами, которые мне не доплатили.
В компании считается, что увольнять сотрудников выгоднее, чем поднимать им ЗП. Так что текучка очень большая и вакансий всегда висит много. ЗП маленькая (говорю не только за свою). Страховки нет.

О хорошем:
— Люди! У меня был отличный коллектив. Именно такой, в какой я хотела попасть. Мне дали много знаний. Работа шла продуктивно, при этом мы много шутили. Коллектив был разношерстный, но мы отлично сработались. Так как с тимбилдингами в компании туго, мы сами себе их устраивали. Мне правда жаль покидать моих сотрудников.

— В столовой все дешево, кроме мясных блюд. Вегетарианцы наедятся салатом, первым и гарниром за 20-25 грн

— Есть развозка от метро. Удобно. На машине ехать не рекомендую, если не хотите сдавать ее в ремонт.

— Есть английский (на нем не была) и йога — туда ходила, но это больше как разминка перед работой, а не йога

— Милая People Manager Катя. Всегда была готова помочь, рассказать, посоветовать

Ну вот так. Не могу говорить, стоит ли туда идти. Все по-разному воспринимают работу там. Я повелась на слово HR, сказанное по телефону и никак не подтвержденное, в будущем буду умнее. Всем добра и правильных решений.