Employer Brand Specialist

Ми — агентство Everstar. Наше завдання — допомагати приватним компаніям оборонної сфери знаходити талановитих людей та наближати перемогу України.

Один з наших клієнтів займається виробництвом техніки та радіоелектронних пристроїв, що покращує ефективність ведення бойових дій.

Компанія постійно зростає, розвивається та вдосконалює робочі процеси.
Зараз розширюється відділ Employer Brand, тож ми шукаємо Employer Brand Specialist, який візьме на себе повний цикл планування, координації та реалізації employer brand-подій і ініціатив.

Необхідні навички та досвід:

• 2+ роки досвіду у подіях / employer branding / комунікаціях із самостійним створенням та веденням подій.
• Практичний досвід роботи з бюджетами, підрядниками, логістикою та операційними процесами.
• Сильні організаційні навички, вміння працювати з кількома задачами паралельно.
• Високий рівень комунікації та координації зі стейкхолдерами.
• Розуміння цілей employer brand та їх зв’язку з рекрутингом і брендом компанії

Буде плюсом:

• Досвід роботи з конференціями, студентськими програмами, мітапами, хакатонами.
• Досвід участі у волонтерських проєктах чи організаціях.
• Досвід у tech / miltech або роботі з чутливими темами та безпекою.
• Навички базової аналітики та роботи з формами/опитуваннями.
  
  Твої обов’язки:

• Розуміння ціннісної пропозиції компанії та її трансляція через усі канали комунікації.
• Повний цикл управління подіями (end-to-end): ідея, планування, бюджетування, підготовка, координація під час проведення, пост-комунікації та звітність.
• Розробка та контроль системи операційного управління: таймлайни, чеклісти, логістика, реєстрації, матеріали, сувенірна продукція, управління ризиками.
• Кросфункціональна взаємодія з командами(відділами): рекрутмент, комунікації/SMM, дизайн, офіс/адміністративна команда, менеджмент.
• Робота з підрядниками: пошук, брифінг, порівняння, контроль якості та виконання домовленостей
• Брендування сувенірної продукції: створення концепту, пошук підрядника та контроль виконання.
• Підготовка контенту та промо під події (у співпраці з SММ): ТЗ на візуали й тексти, сценарії активностей, post-event матеріали разом з Бренд менеджером.
• Аналітика та звітність: збір метрик, фідбеку, формування висновків і рекомендацій для покращення.
• Оптимізація процесів: шаблони, гайдлайни, база підрядників.
• Аналіз Best Case Practices та їхня імплементація в роботу

Умови роботи:

• Офіційне працевлаштування;
• Відпустка — 24 календарні дні на рік;
• Медичне страхування після успішного проходження випробувального терміну;
• Можливість пропонувати та втілювати ідеї;
• Постійний розвиток та розширення експертизи;
• Бронювання військовозобов’язаних за умови наявності актуальних військово-облікових документів;
• Відкрита та професійна команда, яка працює з інноваціями.