DOU.ua — найбільша українська спільнота розробників. Ми стартували у 2005 році. І сьогодні об’єднуємо понад 500 тисяч користувачів.
12 вересня 2022

Редактор(-ка) новин на DOU

віддалено

Привіт! 👋

Наша команда шукає редактора новин на фултайм. Якщо ви маєте досвід роботи в медіа (бажано IT-спрямування) та вже працювали з новинами, сміливо читайте далі 🙂

Трохи про DOU

Ми — найбільша спільнота розробників в Україні. Пишемо про людей, індустрію та кейси, пов’язані з IT та Україною. В Стрічці DOU немає реклами, навіть нативної, тож наш головний фокус — інтереси спільноти та суворе дотримання журналістських стандартів.

Чим ви займатиметесь

  • Ваше головне завдання — розвивати блок новин. Ми не публікуємо новини про криптовалюти чи інвестиції, також майже не пишемо про стартапи, наш головний профіль — сфера розробки. Тож DOU цікавлять новини про українські ІТ-компанії, важливі технічні релізи або гучні події в українському ІТ.
  • Окрім публікації новин, вам потрібно буде міркувати над тим, як розвивати кожен з інфоприводів. Якщо трапилася важлива подія, недостатньо опублікувати одну коротеньку новину — варто подумати, що ще ми можемо розказати на цю тему, до яких джерел звернутись, аби додати матеріалу додану вартість.
  • У вас буде план щодо написання великих статей (інтерв’ю, оглядів тощо). Розраховуємо на 4 статті на місяць, окрім новин.
  • Якщо матимете бажання розвиватися і брати на себе більше завдань — у нас є що запропонувати.

Наші очікування від вас

  • Ви цікавитесь темами IT, технологій та бізнесу. Буде перевагою, якщо ви писали раніше на ці теми.
  • Ви хочете розбиратися в IT-індустрії й розумієте необхідність заглиблюватись в суть того, про що пишете. Якщо ви працювали чи працюєте в IT зараз — це великий плюс.
  • Ви вільно володієте й пишете українською. Знаєте англійську на рівні, достатньому для спілкування з іноземцями.
  • Ви готові працювати повний робочий день і постійно бути на зв’язку. Не будемо приховувати — ми маленька команда, тож кожному з нас часом доводиться брати на себе більше задач, ніж співробітнику медіагіганта. Тож інколи може трапитись форс-мажор і доведеться висвітлювати важливий інфопривід у пізній час.
  • Ви суперуважні до деталей, вмієте збирати інформацію та оперативно доносити її до читачів.
  • Ви вмієте організовувати власну роботу. Ми не контролюємо, скільки часу ви щодня проводите біля ноутбука, — ви можете гнучко планувати свій робочий розпорядок, допоки це дає вам змогу якісно виконувати завдання.

Що ми пропонуємо

  • Вищу за ринкову заробітну плату (її розмір обговоримо за підсумками співбесіди).
  • Віддалену роботу з гнучким графіком. Але це фултайм-позиція.
  • Офіційне працевлаштування (після місяця випробувального терміну), 24 дні оплачуваної відпустки, медичне страхування, ноутбук, регулярний перегляд зарплати, компенсація освітніх курсів та робочих інструментів, офлайн-активності з редакцією та щорічні премії.
  • Можливість розбиратися в IT-індустрії, спілкуватися з топовими компаніями та спеціалістами, а також разом розвивати українську ІТ-спільноту.
  • Аудиторія та популярність матеріалів. Ваші статті будуть читати, обговорювати, іноді й критикувати. Але жодної байдужості.

Зацікавило і хочете приєднатись до нашої команди?

Чудово, нам теж кортить познайомитись! Заповнюйте анкету через цю форму — ми сконтактуємо з обраними кандидатами і запропонуємо пройти невелике тестове завдання. Якщо ви не отримали зворотного зв’язку з ТЗ — не засмучуйтесь, ми збережемо ваше CV, до якого, можливо, звернемось під час набору нових фахівців в команду.

LinkedIn