CTO, Head of Development (вакансія неактивна)

Наша команда у пошуках CTO / Head of Development.

DevIT — Українська IT компанія. Ми спеціалізуємося на створенні web сайтів і додатків будь-якої складності. Створюємо і розвиваємо власні продукти (додатки для провідної платформи у сфері e-commerce — Shopify).

На посаді СТО ви матимете можливість формувати наше майбутнє, втілюючи сміливі бачення в реальність, розвиваючи культуру інновацій, співпраці та досконалості у вашій команді.

Побажання до кандидата:

• Досвід в розробці програмного забезпечення — 5+ років;
• Підтверджений досвід роботи на посаді CTO/CIO/VPE, архітектора рішень, провідного інженера-програміста або тімліда — 2+ років;
• Досвід в продуктовій компанії;
• Глибоке знайомство зі стеком технологій у сфері веб-розробки: фронтенд- та бекенд- розробка, серверна та хмарна інфраструктура, адміністрування баз даних;
• Стресостійкість та вміння керувати власним вигоранням та вигоранням команди;
• Відповідальність та прагнення до повного контролю та управління процесами;
• Системне мислення, здатність бачити всю картину та передбачати взаємозв’язки між процесами;
• Впевненість у лідерстві серед лідерів;
• Природні навички вирішення проблем у технічній сфері;
• Готовність до роботи в середовищі, яке швидко розвивається та є складним.

Технічна експертиза:

1. Глибоке розуміння методологій розробки програмного забезпечення, практик DevOps та гнучких фреймворків.
2. Глибокі знання та практичний досвід роботи з Docker, JS, TypeScript, Node.js, React, Next.js, Nest.JS.
3. Знання сховищ даних, таких як MySQL, PostgreSQL, MongoDB, Redis, RabbitMQ, Kafka.
4. Досвід роботи з інструментами моніторингу та інфраструктури, такими як Grafana, Zabbix, Sentry
5. Досвід з CI/CD: GitLab

Основні обов’язки:

• Налаштовувати робочі процеси для ефективної розробки, тестування, випуску та експлуатації програмного забезпечення.
• Керувати та розвивати команду висококваліфікованих спеціалістів:створювати сприятливе середовище для інновацій та професійного зростання, мотивувати команду до досягнення амбітних цілей.
• Визначати технологічну стратегію компанії: формувати довгостроковий розвиток технологічного стеку, забезпечувати відповідність технологій бізнес-потребам.
• Оптимізувати процеси розробки: впроваджувати сучасні методики управління проектами, підвищувати ефективність роботи команди та якість продуктів.
• Забезпечувати безперебійну роботу систем: розробляти надійні та масштабовані архітектури, які гарантують високу доступність сервісів. Забезпечення толерантності до збоїв та вразливостей, а також загальної якості рішень;
• Вирішення складних технічних проблем, які не можуть бути вирішені технічною командою.

Заробітна плата, обговорюється за результатами співбесіди.

Якщо ви бачите себе частиною нашої команди, тоді відправляйте своє резюме нам! Ми зв’яжемось з Вами найближчим часом!

Контактна інформація

IT Recruiter:

Мобільний/Телеграм

Анна +38 (068)-909—42—24

Будемо раді співпраці)