DevCom

Питання по-суті:

Скільки балів по Джоелю? Яка текучість кадрів? Як згладжуються нерівності в колективі? Який принцип винагородження (з. п білі/сірі/чорні)? Відпустка оплачувана, відпустку можна взяти всю зразу чи тільки кусками? Оплата погодинна чи ставка? Наскільки часті овертайми? Чи оплачуються овертайми і з якого розрахунку?
Наперед вдячний бажаючим відповісти по суті.

P. S.
Рекламних буклетів не читаю. Інформацію з сайту компанії не дублювати.