3 відгуки

RSS
Залишити відгук можна з підтвердженим акаунтом.

Працюю в компанії вже більше 6 років. До цього працювала по 2 роки в інших 2х, тож є з чим порівнювати.
Плюси:
+ щорічно проводиться перегляд оплати (і якщо ви виконали свій development plan то ставку піднімають, в мене особисто не було відмови жодного разу)
+ під час початку карантину (весна 2020) компанія відправила всіх без винятку працювати з дому на 3 місяці. Наразі кожен сам приймає рішення працювати з офісу / з дому / чи сьогодні з дому а завтра навідатися в офіс.
+ у мене особисто обидва лептопи (маковий і віндовс) і монітори нові, купувалися під мене і мої проектні потреби. Також мишки і підставки.
+ є повний пакет як і в інших IT компаніях: страховка, покриття вартості спорту, покриття вартості курсів (причому нейтів спікер приїджає сам до офісу, і коли були курси малювання теж інструктор приїджала на місце)
+ плюшечки 1) Sweet Mondays (тортики/ мороженки/ фрукти /круасанчики по понеділкам вранці) 2) івенти святкування НР і ДН компанії 3) тім білдинги (каяки, велики, шашлички) 4)презенти від компанії на твій ДН.
+ колекив маленький (60+ чоловік) — ти всіх знаєш, твої потреби враховуються, тебе чують. Скажу відверто в аутсорс компанії було відчуття що ти кусень м"яса. В продуктовій — почуваєшся людиною.
+ з maternity і paternity лівів тебе дочекаються і потім можеш виходити поступово на 50% — 70% відсотків як тобі зручно.
+ не можу казати за всіх, але мені особисто завжди дуже щастить з керівництвом проектів і депертаментів в які мене включають: 1) потрібно побачитися з командою в Бельгії чи Швейцарії — ось тобі білети і готелі — вперед і з піснею, після планування / ретроспективи звісно поспілкуйтеся, випийте пивка, зїжте по стейку в ресторані; 2) хочеш розвиватися в іншому руслі — ось тобі ментор по аналізу / дизайну — пробуй. Вийшло? — ок, ось тобі позиція. 3) хочеш переїхати і іншу країну, ближче до своєї команди — все оформимо, це може зайняти міс 9 але все буде ОК. Чорт забирай, я просто обожнюю мого попереднього депертмен керівника, Пітера.

Мінуси:
— знову мій суб"єктивний погляд: розташування офісу для мене особисто не зручне
— можлива ситуація що в офісі лімітована клькість спеціалістів певного напрямку і тобі немає з ким порадитися. Наприклад жодного UX..так завжди є Німці, Бельгійці з інших офісів, вони завжди допоможуть...але це трошки інше ніж живе спілкування за чашкою кави.
— страховка досить скромна, не покриває нічого серйознішого за застуду і лише 1-2 випадки вагітності на рік ...тобто якщо 1-2є за рік вже скористалися цим покриттям — то тобі зуськи.

Підтримали: Diana Grabar

Жуткая компания.По отношению к тем,кто туда обращается. Есть,безусловно,разные люди. Например,некоторые топ-менеджеры. На рядовом же уровне-напыщенное хамье,подозрительное и отталкивающее

Підтримали: Laneta

Алиса, благодарим за Вашу обратную связь! Мы ценним каждого кандидата: Ваше мнение очень важно для нас. Позвольте разобраться более тщательно в ситуации, которая имела место во время рекрутингового процесса с Вашим участием. Будем признательны, если опишите случай более детально, а именно:
Когда Вы обращались в компанию (дата)?
На какую вакансию подавались?
Кто с Вами коммуницировал?
Какой инструмент коммуникации использовался (емейл, телефон, личная встреча, иное)?
Что позволило составить мнение о представителях компании, как о «напыщенном хамье»?
Если Вы желаете что-либо добавить еще, о чем выше не спрашивалось, просьба также указать.

Нам очень важен Ваш фидбек, так как помогает нам меняться к лучшему, развиваться и улучшать нашу работу, а также быть сильнее и успешней. С нетерпением ждем Вашего ответа.

Заранее благодарим за сотрудничество! Искренне надеемся, что дальнейшая возможная кооперация с нами будет приносить Вам только приятные эмоции!

Не совсем адекватный HR Виктория Хаустова. В переписке называет меня постоянно не тем именем которым я представлен был первый раз, пишет стандартными заготовленными фразами, никакого логического мышления. Не буду писать суть да дело переписки, но «предлагает» мне якобы вакансию, которая может быть будет открыта через 3-4 месяца. Мне кажется, но этой девушке лучше бы было оставаться просто office-administrator(ом)

Підтримали: Алиса Курьянова

Дмитрий,
Вы направили свое резюме и претендовали на позицию Junior QA Engineer.
Вам был дан ответ о том, что на данный момент в компании нет открытой вакансии QA Engineer.
На что вы ответили, что хотели бы работать в компании, и просили рассмотреть вашу кандидатуру на какую-нибудь другую позицию.
Я вам ответила, что с нового года, возможно, будет открыта позиция, в конкурсе на которую вы сможете принять участие, если вам она интересна. Была отправлена ссылка на описание вакансии.
После этого от вас было получено жесткое , саркастическое письмо с угрозой написания отзыва на dou.ua. Что вы и сделали.
Мне жаль, что я имела неосторожность перепутать ваше имя с именем человека, которого вы написали как рекомендателя. За что перед вами извинилась, но вы не посчитали нужным об этом описать в вашем отзыве.
Ваши критические высказывания в мой адрес комментировать не считаю нужным.

Адміністрація вебсайту dou.ua не гарантує і не підтверджує точність і достовірність будь-яких матеріалів, в тому числі відгуків і коментарів, які розповсюджуються не від імені Адміністрації, а від окремих користувачів. Адміністрація не несе відповідальності за відповідність таких матеріалів вимогам законодавства. Думки користувачів можуть не співпадати з думками Адміністрації.

Адміністрація не здійснює модерацію таких матеріалів, крім як у випадках, прямо передбачених Правилами користування вебсайтом (https://dou.ua/legal/). Адміністрація не уповноважена вирішувати спори, які виникають між користувачами чи з третіми особами, чи бути стороною такого спору. У випадку порушення Ваших прав звертайтесь безпосередньо до автора відповідної інформації чи органу, компетентному вирішувати спори/встановлювати факти подібного роду.