Deloitte

Я обычно не подаюсь на вакансии, если мой опыт и скиллы не соответствуют требованиям. Увидел что Deloitte ищет БА в Digital Solutions Lab. Подался.

Требования Deloitte vs скилы и опыт:
2 года опыта БА — да: 10+ лет опыта БА \ Продакт Оунера
Образование экономика\финансы\бизнес\ИТ\математика — да: финансы + физика с довольно глубоким изучением математики (матан, линейка, ТФКП, теорвер, дифуры, матфизика и пр «счастье» )))
Понимание принципов финансов и упр. учета — да: внедрял кучу ERP-шек (SAP, Axapta, MS Dynamics, Галактика) + сдал восемь papers ACCA (кто сдавал АССА — тот поймет, какие для этого нужны знания в финансах и учете )))
Basic understanding on machine learning — да: в качестве прокси ПО участвовал в разработке churn rate prediction system для одного из крупнейших укр банков.

Получаю ответ через рекрутера-аутсорса — Они не готовы с вами встретиться. Спрашиваю — А можно получить более развернутый фидбек? Что именно не устроило Deloitte? Вроде же по всем требованиям подхожу. Хотя бы один раз побеседовать можно было бы ))
Ответ — Они не указали причину. Просто оказались вас рассматривать.
Вот теперь и гадаю — может я когда-то наступил на ногу кому-то из украинских топов Deloitte и теперь они мне мстят? )))
Булах к сожалений из Deloitte ушел. А у Самойловой при встрече спрошу — не наступал ли я ей когда-то на ногу )))

Считаю отсутствие фидбека — полным неуважением к кандидатам.
Кто-то из рекрутеров Deloitte читает отзыве о своей работе? Или они выше этого? )))