The companies, which are being added to DATAWEB GLOBAL GROUP B.V., have operated on the telecoms and IT markets for over 20 years. Since 2002, we have been providing quick, reliable access to the highest quality content on the Internet.
22 серпня 2022

HR operations (вакансія неактивна)

за кордоном, віддалено

Компанія Dataweb Global Group, провайдер інфраструктурних IT рішень, шукає спеціаліста на роль HR operations.

Нашій компанії вже понад 19 років і ми є одні з лідерів ринку таких рішень, як виділені та хмарні сервери, колокейшн, CDN. Наша мережа є в Європі, Азії та США. Нас обирають високонавантажені проєкти: онлайн-кінотеатри, рекламні мережі, фінтех компанії, SaaS-сервіси та файлообмінні мережі.

Основні обов’язки:

  • Участь в розробці та впровадженні Handbook, а також різноманітних політик, процедур, посадових інструкцій та інших внутрішніх організаційних документів компанії, пов’язаних з управлінням персоналом
  • Участь у впровадженні HR-системи та своєчасне внесення даних про співробітників, їх актуалізація
  • Збір та підготовка необхідних документів для оформлення співпраці, підписання документів, ведення бази контрактів
  • Участь в організації різноманітних івентів та неформального спілкування в умовах віддаленої співпраці
  • Збір аналітики та підготовка звітів по контрагентам
  • Участь в інших внутрішніх HR-проектах компанії

Вимоги:

  • Вища освіта
  • Досвід роботи на аналогічній посаді не менше року (HR administrator, HR Operations Manager)
  • Досвід написання політик, процедур (бажано), а також візуалізації процесів, підготовки презентацій та звітів
  • Уважність, готовність до роботи з цифрами та текстами
  • Вміння структурувати інформацію та виділяти головне з текстів
  • Відмінні навички роботи з Word, Excel, PowerPoint, Google документами і т.д.
  • Бажаний досвід участі в автоматизації HR процесів та/або роботи з HR системами
  • Знання англійської мови — Upper-Intermediate
  • Висока швидкість реагування на запити та зміни умов, гнучкість у підходах, уміння працювати в умовах багатозадачності, уміння чути замовника

Ми пропонуємо:

  • Конкурентну оплату;
  • Гнучкий графік;
  • Можливість співпраці з будь-якої країни (допомагаємо з технічним забезпеченням робочого місця);
  • 25 робочих днів для відпочинку щорічно, а також оплачуємо відсутність у разі хвороби;
  • Мед.страхування, щомісячні бонуси на обіди, курси англійської, а також свята, подарунки та інше приємне в мирний час, який обов’язково скоро настане. А зараз — всі зусилля на допомогу, команді з сім’ями, армії та Україні.

Позиція компанії щодо ситуації в Україні:

www.linkedin.com/...vity:6904142957113430016

До зустрічі на співбесіді 🙂

Гарячі HR вакансії

Всі HR вакансії