Senior Symfony Developer

Привіт!

Ми, Corefy — продуктова, PayTech IT компанія, заснована в 2016 році. Наша made in Ukraine SaaS платформа є технологічним хабом для оркестрації онлайн платежів.

Ми співпрацюємо з відомими платіжними провайдерами та партнерами серед яких є Stripe, Google Pay, Apple Pay, MasterCard, Visa, AWS та інші. Маємо клієнтів по всьому світу та реалізували понад 400 різних методів оплати.

У пошуку досвідченого Senior Symfony Developer, готового до нових викликів та розвитку у напрямку Team Lead нашої Backend команди. Твоє завдання — не лише писати код, але й активно брати участь у проектуванні архітектури систем та плануванні процесів, а також у майбутньому — керування командою розробників.

В твоїй майбутній команді вже є: Lead та 2 Backend Developer-а. 4 Frontend Developers з Lead-ом, 2 QA, Technical Writer, Product Owner.

Технології, які використовуємо: PHP 8.3, Symfony 6+, PostgreSQL, Kafka, Microservices, Temporal, RoadRunner, ClickHouse, Redis, Cassandra, Docker, AWS, K8S.

Досвід та навички важливі для нас, якщо ти:

• Маєш 5+ років комерційного досвіду з PHP;
• 3+ роки досвіду з Symfony (5/6) та PostgreSQL;
• Писав юніт та функціональні тести (PHPUnit, Codeception);
• Маєш досвід у проектуванні мікросервісів та їх функціоналу;
• Проектував і впроваджував REST API;
• Досвід роботи з GitLab CI (CI/CD);
• Використовував Docker та будував образи;
• Досвід роботи з Kafka або з іншими Message Brokers;
• Досвід у створенні UML діаграм;
• Досвід роботи у HighLoad системах;
• Маєш навички проектного управління та лідерські якості;
• Вмієш ефективно комунікувати та вирішувати конфлікти.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з RoadRunner;
• Досвід роботи з AWS, K8S.
  

Твої майбутні виклики:

• Створювати новий функціонал для HighLoad продукту;
• Проектувати функціонал та сервіси, опис результату у вигляді UML діаграм та confluence статей;
• Забезпечувати відповідності реалізації спроектованим рішенням;
• Автоматизувати тестування API специфікації;
• Проводити рев’ю коду;
• Створювати внутрішні пакети, що можуть бути перевикористані між сервісами, збільшуючи ефективність розробки.
• Менторство молодших розробників та розподіл завдань в команді.

Наші процеси хайрингу: Hr співбесіда → Технічна співбесіда → Фінальна співбесіда.

Що ми пропонуємо:

Кар’єра і зростання разом з Corefy:

• Отримуй справедливу, своєчасну винагороду за свою працю та компенсацію податків;
• Покращуй hard-skills у роботі з українським high-load Pay-tech продуктом;
• Твої професійні цілі та амбіції знайдуть широкі можливості росту всередині компанії;
• Наша політика відкритих дверей заохочує пряму комунікацію з топ-менеджментом;
• Підвищуй свої знання у фінтех індустрії через практичний досвід з нашою Corefy Academy;
• Ми заохочуємо прагнення вдосконалювати свої професійні навички та компенсуємо витрати на зовнішнє навчання.

Сприятливі умови праці:

• 8 годинний робочий день in-house або remote. 20 днів відпустки, 10 днів лікарняних, гнучкі робочі години;
• Корпоративи та важливі події чи свята — святкуємо разом, ба більше, ти можеш запросити друзів до офісу;
• Консультації з корпоративним психологом доступні кожному співробітнику;
• Ми організовуємо сніданки в офісі та надаємо все необхідне для продуктивної роботи. У нас є генератор, безперебійний інтернет і техніка PC чи Mac.

Приєднуйся до нашої команди та допомагай нам створювати інноваційні рішення в сфері онлайн платежів!