Corefy

Думаю, всі погодяться, що тижня достатньо, аби скласти змістовне, високорівневе враження про корабель, на борт якого ти зійшов, та осягнути його місію. Достатньо, щоб скласти враження про коректність обраного напрямку й візію, а також про капітана цього корабля та обраний ним амбітний маршрут.

Буде багато викликів, але це мотивує. Постійні внутрішні зміни лише підтверджують амбітність візії. Тут не просто закривають задачі, а створюють щось більше.

Цілі на випробувальний термін — чіткі та прозор. Одразу видно, що твій розвиток тут не випадковість, а свідомий процес.

Офіс сповнений артефактів, історії та життя. Окремого захоплення заслуговує Talent Acquisition Specialist Анастасія. Її екстравертна енергетика помножує на два якість хайрингу, анбордингу, атмосферність процесів і ламповість життя в офісі.

Після згадки Анастасії зрозумів, що окремого захоплення заслуговують усі, з ким уже довелося перетнутися, і впевнений — і ті, з ким ще не встиг познайомитися. Люди тут відкриті, залучені, кожен додає щось своє в загальну енергію. Кожен окремо — потужний спеціаліст і прикольна людина, а разом, у синергії та проактивності, вони створюють неймовірно потужну емерджентну систему.

Я чітко відчуваю, що не помилився й обрав саме той корабель, разом із яким зможу ефективно рухатися до своїх і спільних цілей, адже тепер я — частина команди.

Радий, що зійшов саме на цей корабель.