COMPARUS UA

Нещодавно пройшов онбординг період в компанії Comparus як frontend developer. За ці три місяці мої почуття змінились від синдрому самозванця до повного задоволення та впевненості у собі. Звичайно усі хвилюються в перші дні з новим колективом на новому проекті. Але в компарусі дуже гарно налагоджені процеси плавного онбордингу. І навіть якщо щось не виходить ти побачиш фідбек і зможеш попрацювати над своїми помилками.

Колектив та івенти. Як і будь де колектив відіграє велику роль у робочому процесі. Мені було важливо щоб в середині компанії була «двіжуха». Цей пункт реалізован на всі 100. Тут тобі і тім біллинги, крута команда, різні активності (дебати, ігри, семінари, офлайн клуб розмовної англійської, спортивні заходи, тощо).

Про проект і задачі. Проект подобається. На проекті відчуваю що розвиваюсь як розробник і це дуже важливо. Задачі цікаві, не легкі але і не хардкорні. Звичайно є як недоліки так і цікаві практики та підходи. Багато комунікації з іноземними колегами так що англійська — мастхев.

В кінці залишу побажання які хотілося б покращити в майбутньому. Вони стосуються процесу найму.
— Хотілося почути фідбек на тестове завдання. Цікаво було дізнатись що сподобалось а що ні.
— Змістилася дата першого робочого дня. Було б супер якщо компанія одразу повідомила що процес надання доступів та техніки може затягнутися, тому перший робочий день буде пізніше зазнашеного.

Загалом хочеться тільки порекомендувати цю компанію. Бажаю успіху та нових досягннень.