Привіт!
Ми — CLUST, екосистема продуктів з глибокою експертизою в інтернет-маркетингу. Вже 10 років успішно допомагаємо бізнесу знаходити свого клієнта в 45+ країнах світу й не плануємо зупинятися на досягнутому. Ми прагнемо згуртувати кращі таланти, створити для них комфортні умови роботи та разом просувати українські ІТ-продукти.
Наразі ми шукаємо бухгалтера по супроводженню компаній нерезидентів, головна ціль роботи це якісне ведення обліку компаній та своєчасне подання звітності до відповідних органів країн-нерезидентів.
Що входить до обов’язків:
- ведення обліку компанії-нерезидентів;
- податкове планування результатів діяльності компанії;
- своєчасна підготовка та подання звітності до відповідних органів країн-нерезидентів;
- ведення податкового календаря, контроль за дотриманням строків по сплаті податків та інших обов’язкових платежів;
- участь в оптимізації податкового навантаження, реалізація оптимальних моделей фінансових потоків по компаніям;
- підбір необхідних аутсорсингових компаній, взаємодія та контроль виконання поставлених задач;
- проведення щомісячних звірок взаєморозрахунків з контрагентами;
- формування регулярної фінансової звітності (Баланс, Звіт про прибутки та збитки, Звіт про рух грошових коштів та розшифрування до нього);
- супроводження процесу аудиту компанії;
- управлінський облік взаєморозрахунків зі службами доставки (Excel, Google Sheets).
Необхідний досвід та професійні навички:
- вища бухгалтерська/фінансова/економічна освіта;
- досвід роботи на аналогічній посаді від 2-х років у торговій компанії або логістичній компанії;
- досвід роботи у міжнародному контурі;
- відмінне знання базових принципів оподаткування: ПДВ, податок на прибуток, правила організації взаєморозрахунків між нерезидентами, Payroll тощо;
- знання системи конвенцій подвійного оподаткування;
- навички побудови ефективної роботи з аутсорсом;
- впевнений користувач MS Excel, Google Sheets, 1С;
- рівень володіння англійською мовою — не нижче upper intermediate (письмовий та розмовний).
Буде плюсом: сертифікати ACCA, DipIFR та інше.
Натомість пропонуємо від себе:
- не просто колег, а людей, яким ніколи не байдуже, тому ми постійно генеруємо нові ідеї, ділимося досвідом і підтримуємо одне одного;
- відсутність жорстких рамок — наш фокус на результат;
- фултайм з гнучким графіком: можете починати о 9:00 або об 11:00, а завершити о 18:00 — 20:00 — як вам зручно;
- формат — наразі повністю віддалено, але маємо сучасний коворкінг на Подолі з лаунж-зонами, Playstation і музичними інструментами, після перемоги можна працювати звідти час від часу;
- англійську мову — завжди актуальний скіл на ринку праці, тому ми проводимо корпоративні заняття для співробітників;
- не встигаєте на спорт до або після роботи — в нас є тренажерний зал прямо в офісі для кросфіту чи йоги, тренер додається;
- оплачувані відпустки, лікарняні та додаткову матеріальну мотивацію з нагоди сімейних свят і важливих для вас подій;
- вихідний на день народження;
- компенсацію зовнішнього навчання;
- майстер-класи, тімбілдінги та вечірки — відпочиваємо ми так само завзято, як і працюємо;
- офісних котів Ріка та Сантаса, які розрадять між зустрічами та зберуть вогники у ваших сторіс.
Головне для компанії — розвиток талантів, індустрії та ринку. Ми цінуємо ідейність, самостійність, активну позицію, спрямованість на результат і небайдужість навіть до найбільш рутинної роботи. Якщо вам відгукуються наші цінності та ви готові стати частиною нашої команди — приєднуйтеся!
Наш рекрутмент-процес відбувається так:
пишемо вам зустрічного листа з уточненнями ➡ запрошуємо на інтервʼю з рекрутером ➡ проводимо зустріч з менеджером ➡ збираємо рекомендації ➡ надсилаємо офер.
Ми обовʼязково розглянемо ваше CV і, якщо воно буде релевантним, звʼяжемося з вами протягом 3 робочих днів.
Ми не шукаємо ідеальних, ми шукаємо «своїх». І можливо, це саме ви. З радістю зростатимемо разом!