Clarity — computer vision для аеророзвідки. Ми беремо на себе найповільнішу ланку в роботі з даними безпілотників — ручне дешифрування. Система виявляє ворожу техніку та ознаки присутності противника, автоматично визначає координати об’єктів на мапі без GPS і формує розвідувальний звіт.
30 червня 2026 deftech

AI/ML Computer Vision Engineer (вакансія неактивна)

віддалено

Ти вмієш будувати computer vision — але втомився, що модель живе в ноутбуці й ніколи не доходить до реального застосування?

У Clarity інакше. Те, що ти зробиш, летить на дроні й працює на фронті.

Ми робимо computer vision для аеророзвідки. Система дивиться відео й фото з дронів, знаходить ворожу техніку, рахує її координати на карті без GPS і формує розвідувальний звіт. Раніше оператор робив це вручну годинами — тепер це хвилини. І працює прямо на борту.

Продуктом користуються сотні військових. Вони кажуть, що їм потрібно, — і ти робиш саме це.

Чим ти будеш займатися

  • Навчати й покращувати CV-моделі для складних умов: рух у кадрі, оклюзії, погана якість, мало даних
  • Працювати з класичним CV: поза камери, SLAM, геометрія сцени — це те, завдяки чому рахуються координати без GPS
  • Запускати моделі на дроні в реальному часі, з обмеженнями по швидкості й ресурсах
  • Відповідати за результат повністю — від задачі до готового рішення
  • Самому ухвалювати технічні рішення, а не робити чужі тикети

Що ми чекаємо від тебе

  • Хороший досвід у computer vision і deep learning (детекція, трекінг або сегментація)
  • Класичний CV, не тільки нейромережі: pose estimation, SLAM, епіполярна геометрія, оптичний потік
  • Досвід, коли ти доводив модель до продакшену, а не лише до notebook
  • Стек: PyTorch, Ultralytics, OpenCV, ONNX / TensorRT / Hailo, Python, Java (Kotlin)
  • Плюсом — оптимізація inference, edge-деплой, робота з відео поганої якості

Що ти отримаєш

  • Твою роботу видно в продукті, а не в беклозі
  • Ніякого мікроменеджменту — ти відповідаєш за свій напрямок
  • Сучасний edge-стек: TensorRT, Hailo, ONNX. Інструменти обираєш сам

Чого в нас не буде

Вигорання, безкінечного «monkey job» і CRUD-задач на роки. І співбесід, що тягнуться в нікуди.

Як проходить відбір

  • HR-співбесіда
  • Технічна співбесіда
  • Офер

Даємо зрозумілий фідбек після кожного етапу, прямо кажемо, що в нас є, а чого немає, і не зникаємо на тижні.

Відгукуйся — і за кілька днів ти знатимеш, чи ми підходимо одне одному.