Наш клієнт — EdTech стартап, що створює продукти з мікронавчання. Він входить до списку найвпливовіших компаній у світі, що трансформують цифрове навчання та навички спеціалістів — GSV 150. Компанію створили у 2019 році. За 4 роки вона зросла з 3 до 170+ людей у команді та відкрила офіси у Києві, Варшаві, Нікосії та Лондоні.
Продукти нашого клієнта допомагають розвиватися мільйонам людей у світі через самарі, курси, ігри, інфографіки.
Застосунок є № 1 у світі у ніші книжкових самарі.
Ядро досягнень нашого клієнта та головна цінність —команда. Ми віримо в людей, спільні цінності та в те, що сміливі завжди мають щастя.
Що потрібно буде робити?
— Розробляти, впроваджувати та оптимізувати процеси для забезпечення якості роботи відділу;
— Проводити аудит та надавати аналітику по існуючих процесах;
— Підтримка актуальності документації та автоматизованих ресурсів взаємодії з клієнтами;
— Вести проєкти з моменту дослідження актуальності і закінчуючи здачею в продакшн;
— Ведення звітності;
— Онбординг та навчання сапорт агентів;
— Контроль та забезпечення якості роботи сапорт агентів.
Що треба, щоб до нас доєднатись?
— Від 1 року досвіду на позиції Support Manager в IT компанії;
— Практичний досвід роботи Quality Control в сапорті;
— Вміння доносити фідбек (в особливості корегуючий);
— Досвід роботи з Zendesk або іншими helpdesk-системами;
— Рівень письмової англійської Advanced та вище;
— Бажання працювати в команді та бути проактивним;
— Розділяти цінності команди SELECT;
— Перш ніж розпочати перевірку агентів, необхідно пройти стажування в сапорті від 6 до 8 тижнів.
Що ми пропонуємо:
Професійне та особистісне зростання
— Доступ до корпоративної бази знань та професійних ком’юніті з першого дня співпраці;
— Компенсація вивчення англійської мови, навчання на зовнішніх тренінгах, семінарах та курсах, а також Business і Management School для співробітників;
— Лекції з психології, культури, літератури, історії, інфогігієни, аби всебічно розвиватися разом;
— Персональний план розвитку.
Для нас важливе твоє здоров’я
Гібридний режим роботи з можливістю відвідувати офіс
Ти самостійно вирішуєш, працювати віддалено, в офісі чи поєднуєш ці опції. Наш київський офіс відкритий цілодобово із дотриманням усіх заходів безпеки та охорони здоров’я. Також ми маємо офіси у Варшаві, Нікосії та Лондоні.
Корпоративні канікули
Двічі на рік усі разом йдемо на тижневі оплачувані канікули, аби відпочити та зарядитися новими силами.
Зацікавило? Тоді надсилай своє резюме! Разом — ми сила!