21 серпня 2008 14:31
Happy_employer, секрет прост. В больших компаниях такая информация ходит либо в виде слухов, либо в виде официального письма от вицепрезидента (редко и только в исключительных случаях). В маленьких компаниях достаточно несколько тибрейков с ключевыми людьми, послушать их версии происходящего, но по отдельности (чтоб они друг другу не мешали рассказывать). Чтоб узнать то, что я рассказал, достаточно было 2 официальных совещаний, пары тибрейков, дня рождения и farewell party. Довольно много, но зато (ИМХО) я получил непредвзятую версию, прямо от очевидцев в моменты максимально возможной откровенности.
Пользуясь случаем, отрекламирую клуб тостмастеров, где люди учатся говорить и слушать. lvivtm.blogspot.com
Немає коментарів
Підписатись на коментаріВідписатись від коментарівКоментарі можуть залишати тільки користувачі з підтвердженими акаунтами.