BG-Games

В компании уже не новенький, проработал уже более 10 месяцев, поэтому могу оставить конструктивный отзыв касательно рабочего процесса и отношения к сотрудникам. Свой комментарий разделю на несколько этапов: начало моего сотрудничества с BG; отношение Top Management`а и основателя к сотрудникам; условия труда.

Я начал свою карьеру в Game Development в компании BG Games вначале я проходил стажировку, где мне запомнился прогрессивный подход СЕО, который помог мне легко интегрироваться в Project Management игровой индустрии и быстро развиваться.

Хочу рассказать о подходе основателя компании. Наша первая встреча впечатлила меня: профессиональный и приятный стиль общения. Это помогло мне рассмотреть вакансию со всех сторон и принять решение. Мы поддерживаем более тесное общение в рабочий процессе, включая консультации по рабочим аспектам и обычные человеческие советы. Такой подход редок и ценен.

Ну, что же, наверное основной поинт интересующий будущих сотрудников: «А что же с условиями?»?! На самом деле — все более чем отлично. Максимально стандартный набор плюшек, но менее приятным от этого он не становится: тимбилдинги, интересные корпоративы и мероприятия, забота HR как о ментальном, так и физическом здоровье сотрудников, систематичный подход к промоутингу, индивидуальный план развития и т.д. Базовый набор, но приятно.

Развитие компании происходит с невероятной скоростью. Кроме того, во время военных времен особое внимание уделяется специалистам — сотрудники не сокращаются, и это говорит само за себя.