Проект «Solitaire Cruise» растет месяц — от — месяца, как по количеству пользователей, так и по выручке. Поэтому мы ищем в команду проактивного и инициативного Middle Game Designer, готового к интересным задачам и c сильной экспертизой по продукту, который поддержит и разовьет его рост. Мы верим и точно знаем, что потенциал «Solitaire Cruise» огромный!
ЗАДАЧИ:
- Контроль разработки механик и игрового контента на соответствие общей концепции игры;
- Ответственность за результат;
- Разработка и совершенствование метагейма проекта на основе собранной статистики и проведенной аналитики;
- Разработка и улучшение внутренней экономики и монетизации игры;
- Расчет баланса и анализ игровой статистики;
- Создание и контроль ГДД;
- Тесное взаимодействие с командой проекта.
ТРЕБОВАНИЯ:
- Опыт работы над солитерами/слотами и другими окологемлинговыми проектами или играми для казуальной аудитории;
- Опыт работы гейм-дизайнером от 2-х лет;
- Хорошее знание игрового рынка в нише казуальных игр и онлайн казино;
- Наличие выпущенных проектов и опыт их оперирования на позиции ГД;
- Опыт создания и утверждения игровой документации: концепт документы, ГДД;
- Умение работы с аналитическими системами, понимание продуктовых метрик и умение делать выводы на основании полученных данных;
- Умение чётко ставить цели и фокусироваться на результате работы;
- Проактивность и энергичность.
ПЛЮСОМ БУДЕТ:
- Желание разрабатывать игры для мобильных платформ;
- Знание английского на уровне intermediate и выше;
- Умение работать в команде.
ПОЧЕМУ С НАМИ КЛАССНО:
- Безлимитные отпуска. Отдыхай, если рабочие задачи не пострадают — и получай зарплату, как обычно;
- Выбирай свой формат работы. У нас 6 офисов: в Киеве, Лимасоле, Минске, Вильнюсе, Санкт-Петербурге и Москве. Можешь ходить в один из них или работать удалённо, главное — быть на связи в рабочие часы;
- Развитие. Мы заложили бюджет на обучение для каждого сотрудника. Проводим занятия английским с преподавателем, оплачиваем поездки на профильные конференции;
- Гибкость. Иногда хочется чего-то нового. Мы это понимаем — и поддержим тебя, если захочешь перейти на другую позицию, должность или проект;
- Совместные решения. Важна экспертиза каждого члена команды, поэтому мы слушаем и слышим друг друга;
- Опираемся на данные. Мы учитываем мнение каждого, но все продуктовые решения принимаем на основании метрик — никакой субъективности;
- И стандартное — официальное оформление, ДМС, компенсация спорта.