Axon

81...200 спеціалістів
Батумі (Грузія), Краків (Польща), Таллінн (Естонія)

27 січня 2020 13:35

Artem Stupko, QA Automation Engineer з 2016 року

Работая в компании более 3х лет, думаю, имею право написать свои наблюдения за это время.
На момент моего старта было 22 человека, а сейчас 70+. Это говорит о том, что компания растет. И на сколько я понимаю — дальше будет веселее.

Начну с офиса. Дизайн и интерьер выдержан в одном стиле, выглядит хорошо и чисто. Солярия и слипинг боксов конечно нет, но вполне достойно — я к таким вещам не прихотлив. Расположение, конечно, удобно не всем, но тут зависит от места проживания, многие живут на левом берегу и им очень ок. Есть небольшая лаунж зона с гитарам иногда там даже кто-то играет.

Про возможности: за время моей работы я успел подрасти и прокачаться, работал на разных проектах — переходы/смена проектов вполне реальны, все обсуждается и решается. Проекты были разные, как по используемым технологиям так и по нагрузке, скучать не приходилось. Были моменты когда подгорало :) (ну а куда без этого), вывозили командой всегда. Спасибо коллегам за слаженную работу и надежность.

Пару причин по которым мне нравится компания:
Одна из них — открытость менеджмента к диалогу, подходить можно всегда и с любым (адекватным) предложением или запросом, если это приносит профит или хотя бы не вредит — всегда будет зеленый свет.
Нравится лояльность компании, был такой момент, когда мне нужно было работать удаленно из другой страны, довольно продолжительное время (3 мес.). На такой запрос я получил аппрув, удачно поработал и вернулся в офис. Для меня это была очень важная поездка и компания легко пошла на встречу, так что спасибо за эту возможность.

Коллектив и атмосфера: (говорю за себя) Я тут как дома, возможно из-за того что работаю в компании относительно давно. На стендапах и на кухне всегда весело. У меня появилась пара-тройка новых друзей, а это говорит о том, что люди в коллективе интересные. Да, не все из них остаются в семье, но отношения от этого не меняются.

Рост и развитие: компания заинтересована и поощряет инициативу в улучшении любых процессов и аспектов работы, по понятным причинам. Я вижу как растет компания, сам участвую в этом, вижу как она изменяется — и это прикольно.
Заходят клиенты из разных стран и с разными проектами, наращивается экспертиза — это дает компании возможность быть более сильным игроком на рынке.

Командировки: они бывают, но не все в них ездят, зависит от проекта. В среднем у меня получается 2-3 командировки в год.

Что бы хотелось улучшить:
Я бы добавил спортивный уголок, хотя бы турник и брусья.
Хотелось бы больше места на кухне и в переговорках (над этим правда уже работают и недавно расширили офис в рамках этого же БЦ).
Хотелось бы офис на правом берегу.

Ну вот в целом и все, если в кратце :)


LinkedIn

Немає коментарів

Підписатись на коментаріВідписатись від коментарів

Коментарі можуть залишати тільки користувачі з підтвердженими акаунтами.