10 липня 23:01
Готуйтесь на перших етапах співбесіди розмовляти самі з собою, 20 хвилин відповідати у відеоформаті на якісь питання щоб вас потім оцінив АІ, а потів до вас вже дійде жива людина... Не добре і не погано, просто знайте чого чекати
Доброго дня!
Мене звуть Наталія, я — Senior Employer Branding Specialist в Avenga.
Денисе, дякуємо за ваш відгук. Для цієї вакансії справді першим етапом було відеоінтерв’ю на платформі Hireflix. Під час першої розмови рекрутер детально пояснила вам про цей формат та зазначила, що він займає близько
Ми використовуємо сучасні AI-інструменти в різних процесах компанії, зокрема й у рекрутингу. Водночас, ми розуміємо, що AI не замінює живе спілкування і після успішного проходження цього етапу кандидати переходять до інтерв’ю з представниками нашої компанії. Також варто зазначити, що не для всіх наших вакансій цей формат є одним із етапів рекрутингового процесу.
Дякуємо, що поділилися своїми враженнями та приділили час спілкуванню з Avenga!
1 коментар
Підписатись на коментаріВідписатись від коментарівКоментарі можуть залишати тільки користувачі з підтвердженими акаунтами.