Atlas Technica

200...800 спеціалістів
Київ, Лондон (Велика Британія), Лос-Анжелес (США), Нью-Йорк (США)

14 квітня 17:19

Vladyslav Chuiko, Senior NOC Engineer в Internet Vikings

Найгірший досвід, який тільки можна отримати під час найму.

1.Рекрутер1 пише в Telegram о 22:30 і починає тиснути: «треба прямо зараз, відповідайте на email». Повна зневага до особистого часу.

2. На пошту прилітають два «тести» рівня дитячого садка: «ким ви себе бачите» і щось на кшталт «вставте фігурку в дирку». Це відверто принизливо для будь-якої дорослої людини.

3.Рекрутер2 домовляється з тобою про час співбесіди.

4.Рекрутер3 окремо пише, щоб уточнити той самий час, ніби між собою ніхто взагалі не спілкується.

5. На співбесіді з’являється рекрутер4, який навіть не вітається і не прощається. Не розповідає нічого про компанію, не дає жодного контексту, навіть не питає, чи є у тебе питання. Просто відкриває скрипт і монотонно читає питання, причому видно, що прямо в процесі. Абсолютно без залученості, без елементарної людської комунікації.
На будь-які питання у відповідь — «це поки не розголошується».

Іронія в тому, що сам процес ніби добре «поставлений»: багато етапів, багато людей, усе формально структуровано. Але при цьому ти взагалі не відчуваєш себе людиною — швидше якимось об’єктом, який просто проганяють по конвеєру.


LinkedIn

Немає коментарів

Підписатись на коментаріВідписатись від коментарів

Коментарі можуть залишати тільки користувачі з підтвердженими акаунтами.