Ми — українське науково-виробниче підприємство повного циклу, що створює передові технології у сфері БпЛА. У зв’язку з активним розвитком запрошуємо до команди HR Generalist.
Основні обов’язки:
- повний цикл рекрутингу: пошук, відбір, комунікація, проведення співбесід;
- формування та ведення бази кандидатів;
- активний пошук кандидатів на job-сайтах, у LinkedIn та інших каналах;
- підготовка та розміщення вакансій;
- проведення первинного скринінгу та HR-співбесід;
- координація кандидатів між етапами відбору;
- комунікація з hiring managers та керівниками підрозділів;
- супровід кандидата до моменту виходу на роботу;
- участь в адаптації нових співробітників;
- ведення HR-звітності та актуалізація інформації в HR-системі;
- участь у розвитку та систематизації HR-процесів;
- вирішення поточних HR-питань та підтримка співробітників.
Що важливо в кандидатові:
- досвід у рекрутингу / HR від 2 років;
- розуміння повного циклу підбору;
- навички активного пошуку кандидатів;
- грамотна усна та письмова комунікація;
- вміння самостійно організовувати роботу та вести декілька вакансій одночасно;
- системність, уважність та високий рівень відповідальності;
- проактивність — не чекати, поки кандидат сам відгукнеться, а самостійно знаходити та залучати потрібних людей;
- готовність працювати з різними категоріями посад — від офісних до технічних та виробничих.
Ми пропонуємо:
- Офіційне працевлаштування з першого робочого дня згідно з трудовим законодавством України: ти можеш спокійно працювати і бути спокійним за відпустку, лікарняні та соціальні внески. Твоє теперішнє і майбутнє під захистом.
- Конкурентна оплата праці: прозора система переглядів та відстеження динаміки ринку дозволяє нам тримати справедливий рівень оплат.
- Система кар’єрного зростання та професійного розвитку: ти можеш розвиватися як горизонтально, так і вертикально по структурі. Компанія зацікавлена в довгостроковій співпраці і професійному розвитку співробітників.
- Робота в динамічній команді з передовими технологіями: компанія працює в передовій сфері і наш результат завтра забезпечує наша динаміка сьогодні.
- Медичне страхування: наші люди — це наша цінність, тому ми інвестуємо в їхнє фізичне та ментальне здоров’я. Компенсація 100%.
- Курси підвищення рівня англійської мови: незалежно від твого теперішнього рівня англійської ти можеш покращити або підтримувати поточний рівень. Компенсація 100%.
- Бронювання: процедура оформлення працює з першого робочого дня.
- Офісний формат роботи.