Наш партнер — лідер на ринку України з виробництва БПЛА, компанія визнана найкращою у своїй галузі. Вони активно співпрацюють з оборонною сферою країни, роблячи значний вклад у наближення нашої перемоги. Приєднуючись до їхньої команди, ви матимете можливість брати участь у створенні інноваційних виробів та допомагати нашим захисникам, працюючи в тилу.
Потужності компанії ростуть, як і потреба в розширенні та залученні нових талантів. Саме тому в пошуках Junior Recruiter. Стань частиною дружньої команди та розпочни свою кар’єру в сфері підбору персоналу!
Розглядаємо кандидатів без досвіду роботи. Пройдемо всі етапи разом ;)
Очікування від кандидата:
- бажання розвиватися у сфері підбору персоналу;
- високий рівень комунікативних навичок;
- вміння працювати зі стресом та уміння приймати рішення в обмежені терміни.
Основні задачі:
- повний цикл рекрутингу від спілкування з hiring-manager до оферу кандидату;
- розробка та реалізація стратегії пошуку кандидатів на різнопланові позиції (від фахівців до топ-менеджменту);
- проведення інтерв’ю та оцінка потенційних кандидатів;
- координація взаємодії з кандидатами та відділами компанії;
- підтримка та вдосконалення системи рекрутингу та відбору кандидатів;
- ведення CRM, щоденних звітів та виступи на daily meetings.
Компанія пропонує:
- професійна адаптація та підтримка до повного входження в професію;
- безкоштовне профільне навчання;
- прозора система кар’єрного зростання в середині компанії (вертикально та горизонтально);
- можливість бронювання в перший місяць роботи;
- офіційне працевлаштування з 1 робочого дня;
- оплачувані лікарняні;
- оплачувана відпустка (24 календарні дні);
- юридичний супровід співробітників (з питань військового обліку);
- безкоштовне корпоративне харчування (економія 5 000 грн/місяць);
- обідня перерва — 1 година (для відновлення сил), облаштовані зони відпочинку;
- наявність бомбосховища;
- зручна транспортна розв’язка, 10 хвилин від метро;
- заробітна плата — стабільна виплата 2 рази в місяць;
- чистими та офіційно;
- графік роботи з 9:00 по 18:00, пн-пт;
- гібридний графік через 3 місяці роботи після випробувального терміну.