Andersen — це команда, що створює якісне програмне забезпечення для клієнтів на всіх континентах, крім (поки що) Антарктиди. З моменту заснування у 2007 році компанія відкрила більше ніж 10 центрів розроблення та майже 10 офісів продажів по всьому світу.
14 січня 2022

Product Owner (вакансія неактивна)

Київ, Харків, Дніпро, Одеса, Чернігів, Черкаси, Мінськ (Білорусь), віддалено

Международная аутсорсинговая IT — компания Andersen приглашает к сотрудничеству опытного Product Owner на масштабный проект наших коллег из Германии!

Наш заказчик — частная компания, специализирующаяся по разработке программного обеспечения. Основана в 1998 году в Мадриде (Испания).

Компания выступает за разработку технологий и приложений следующего поколения, которые объединяют дополненную реальность (AR), смешанную реальность (MR) и виртуальную реальность (VR) для создания следующей расширенной реальности (XR).

Бизнес-подразделения 3D Scanner Systems, Motion Capture & Animation и VR-Experiences занимаются ориентированными на будущее услугами и продуктами и объединены в уникальную цепочку создания стоимости.

Проект представляет собой проектирование, разработку и интеграцию функций для мобильного приложения Avatar Cloud и инфраструктуры бэкенда. При помощи этого продукта человек сканируется, и ему создается персональный виртуальный аватар. Затем он может использовать приложение для доступа к различным виртуальным услугам.

В настоящее время поддерживаются такие услуги, как виртуальная примерка и фитнес. Продукт состоит из мобильного приложения, поддерживаемого облачной средой и построенного на базе собственных аппаратных устройств 3D-сканеров.

Чем предстоит заниматься:

  • выявление области улучшения и оптимизации процессов совместно с командой разработки;
  • планирование и проведение запуска продуктов;
  • работа в тесном сотрудничестве с заказчиком продукта/бизнес-командами для создания и поддержания бэклога продукта;
  • написание высокоуровневых требований (Epics, Stories);
  • способствовать устранению ошибок на протяжении всего цикла разработки;
  • планирование спринтов и приоритизация требований совместно с командой разработки.

Каким мы видим подходящего кандидата:

  • опыт работы в роли Product Owner от 2-х лет;
  • понимание инструментов и методов разработки программного обеспечения, опыт работы с гибкими методологиями;
  • навыки эффективного управления ожиданиями заказчика;
  • способность адаптироваться к изменяющимся условиям (приоритетам, требованиям, срокам);
  • уверенные навыки лидера, координатора, ведения переговоров, проведения презентаций;
  • сильные коммуникативные навыки, способность решать проблемы и урегулировать конфликты;
  • опыт работы в кросс-функциональных командах;
  • уровень письменного и разговорного английского языка — от Intermediate и выше.

Будет плюсом:

  • опыт работы с приложениями, ориентированными на потребителя (UX);
  • опыт работы с GDPR.

Нашим сотрудникам мы предлагаем:

  • работа где угодно — можно работать как удаленно, так и из офиса или же гибридная модель с 3 днями в офисе и 2 дня в неделю из дома;
  • гарантия профессионального, финансового и карьерного роста! В компании внедрены системы менторства и адаптации для каждого нового сотрудника, что позволит максимально комфортно и быстро влиться в коллектив и работу, а прозрачные системы performance review и assessment позволят определиться с путями развития в компании и спланировать свой рост;
  • медицинское страхование со стоматологией;
  • возможность сменить проект и/или развить экспертизу в интересном для тебя бизнес-домене;
  • изучение английского языка прямо в офисе или online;
  • опыт работы в команде с лидерами в FinTech, Healthcare, Retail, Telecom и других. Среди наших текущих клиентов Siemens, TUI, Новый банк развития и более 20 других классных банков и финтех компаний, J&J и другие;
  • доступ к корпоративному обучающему порталу, где собран весь knowledge base компании и который постоянно обновляется. В нем можно пройти курсы на интересные для тебя темы: искусство переговоров, управление проектами, машинное обучение и анализ данных, курсы обучения практикам DevOps, языкам программирования, cloud-сервисам и др.;
  • возможность пройти обучение и получить сертификацию от «провайдеров» Scrum и таких организаций как Kanban University, ICAgile, AWS, и ещё много других;
  • возможность пообщаться с такими людьми как Александр Фридман, Сергей Гуриев, Екатерина Шульман на корпоративных мероприятиях — мы регулярно приглашаем гостей, встречи с которыми дают новую пищу для ума;
  • компенсацию стоимости спортивных абонементов;
  • участие в яркой корпоративной жизни компании;
  • свободный релокейт между офисами компании — 14 офисов в 4 странах.