Andersen — це команда, що створює якісне програмне забезпечення для клієнтів на всіх континентах, крім (поки що) Антарктиди. З моменту заснування у 2007 році компанія відкрила більше ніж 10 центрів розроблення та майже 10 офісів продажів по всьому світу.
13 січня 2022

Back-end Developer (Node.js) (вакансія неактивна)

Київ, Харків, Дніпро, Одеса, Чернігів, Черкаси, Мінськ (Білорусь), віддалено

Международная аутсорсинговая IT — компания Andersen приглашает к сотрудничеству Back-end Developer (Node.js) стать частью команды для работы над проектом нашего заказчика из Германии!

Наш заказчик — частная компания, специализирующаяся по разработке программного обеспечения. Основана в 1998 году в Мадриде (Испания).

Компания выступает за разработку технологий и приложений следующего поколения, которые объединяют дополненную реальность (AR), смешанную реальность (MR) и виртуальную реальность (VR) для создания следующей расширенной реальности (XR).

Проект представляет собой проектирование, разработку и интеграцию функций для мобильного приложения Avatar Cloud и инфраструктуры бэкенда. При помощи этого продукта человек сканируется, и ему создается персональный виртуальный аватар. Затем он может использовать приложение для доступа к различным виртуальным услугам.

В настоящее время поддерживаются такие услуги, как виртуальная примерка и фитнес.

Продукт состоит из мобильного приложения, поддерживаемого облачной средой и построенного на базе собственных аппаратных устройств 3D-сканеров.

Тех стек: TypeScript, React/Ionic, AWS: AppSync, Amplify and IoT Core, EC2.

Каким мы видим подходящего кандидата:

  • опыт работы в качестве back-end разработчика (TypeScript) от 3 лет;
  • уверенные знания в Node.js;
  • опыт работы с фреймворком Ionic, React — будет плюсом;
  • опыт работы с SQL/PostgreSQL DB;
  • глубокое знание и опыт работы с бизнес-логикой в бэкенде, реализованной с помощью функций AWS:Lambda;
  • опыт работы с AWS (контейнеры EC2);
  • опыт работы с применением Agile методологий (Scrum);
  • уровень владения английским языком от Intermediate и выше.

Будет плюсом:

  • опыт работы с GDPR.

Нашим сотрудникам мы предлагаем:

  • возможность пообщаться с такими людьми как Александр Фридман, Сергей Гуриев, Екатерина Шульман на корпоративных мероприятиях — мы регулярно приглашаем гостей, встречи с которыми дают новую пищу для ума;
  • доступ к корпоративному обучающему порталу, где собран весь knowledge base компании и который постоянно обновляется. В нем можно пройти курсы на интересные для тебя темы: искусство переговоров, управление проектами, машинное обучение и анализ данных, курсы обучения практикам DevOps, языкам программирования, cloud-сервисам и др.;
  • медицинское страхование со стоматологией;
  • компенсацию стоимости спортивных абонементов;
  • гарантия профессионального, финансового и карьерного роста! В компании внедрены системы менторства и адаптации для каждого нового сотрудника, что позволит максимально комфортно и быстро влиться в коллектив и работу, а прозрачные системы performance review и assessment позволят определиться с путями развития в компании и спланировать свой рост;
  • участие в яркой корпоративной жизни компании;
  • возможность дополнительно заработать до 1500 USD в месяц, участвуя в активностях компании — на выбор 8 вариантов;
  • опыт работы в команде с лидерами в FinTech, Healthcare, Retail, Telecom и других. Среди наших текущих клиентов Siemens, TUI, Новый банк развития и более 20 других классных банков и финтех компаний, J&J и другие;
  • изучение английского языка прямо в офисе или online;
  • возможность сменить проект и/или развить экспертизу в интересном для тебя бизнес-домене;
  • работа где угодно — можно работать как удаленно, так и из офиса или же гибридная модель с 3 днями в офисе и 2 дня в неделю из дома;
  • свободный релокейт между офисами компании — 13 офисов в 4 странах.