Andersen — это команда, создающая качественное программное обеспечение для клиентов на всех континентах, кроме (пока что) Антарктиды. С момента основания в 2007 году компания открыла более 10 центров разработки и около 10 офисов продаж по всему миру. Офисы продаж Andersen расположены в США и Европейском Союзе, а центры разработки — в Восточной Европе.
18 октября 2021

Project Manager (вакансия неактивна)

Киев, Харьков, Днепр, Одесса, Черкассы, Чернигов, удаленно

ANDERSEN — это команда, создающая качественное программное обеспечение для клиентов на всех континентах, кроме (пока что) Антарктиды.

Сейчас мы — это 1800+ сотрудников и 14 офисов разработки в России, Беларуси и Украине, а также торговые представительства в США, Европе и Азии.

Предлагаем присоединиться к нашей многочисленной команде, состоящей из 60+ технических и сертифицированных проектных руководителей.

Мы создаем качественное ПО для крупных и известных компаний, основываясь на лучших практиках и стандартах управления проектами.

В ходе работы Вы сможете обмениваться опытом и получать новые знания в разных сферах и доменах. А качественно выстроенные процессы управления позволят выйти на новый уровень развития и карьерного роста.



Что мы можем предложить в роли PM?

— Работу в быстрорастущей международной компании, за последний год мы выросли на 50% до 1800 сотрудников;

— Переговорную практику и прямое общение с зарубежными заказчиками;

— Мы заинтересованы в развитии технической экспертизы наших сотрудников и предлагаем программы обучения практикам devops, cloud-сервисам, проводим тренинги по управлению проектами, переговорам и продажам, и тд.;

— Вы получите практику оптимизации и построения процессов с нуля как на уровне проектной команды, так и на уровне портфеля проектов;

— Наши менеджеры по необходимости ездят в командировки за рубеж.

Основные задачи, над которыми предстоит работать:

— Настройка, адаптация, управление процессами на проекте от сбора требований до проведения технической поддержки;

— Участие в pre-sales активностях, взаимодействие с клиентами, управление их ожиданиями, ведение переговоров;

— Управление бюджетом и рисками проекта, проектной документацией и отчетностью по проекту;

— Подбор и формирование команды, организация совместной работы, постановка рабочего процесса, расстановка приоритетов, отслеживание сроков и командная мотивация;

— Проведение нескольких проектов параллельно и координация работы над

отдельными улучшениями.


Что требуется?

— Опыт работы менеджером проектов в сфере информационных технологий — от 2-ух лет;

— Понимание инструментов и методов разработки программного обеспечения;

— Глубокие знания принципов, практик и церемоний Agile;

— Системное мышление, умение находить общий язык как с коллегами и партнерами, так и с заказчиком;

— Уверенность в себе, умение грамотно отстаивать свою точку зрения, гибкость, инициативность, настойчивость и ответственность;

— Умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость;

— Технический бэкграунд (будет плюсом);

— Знание разговорного английского языка.

Что мы предлагаем?

— Опыт работы в команде с лидерами в FinTech, Healthcare, Retail, Telecom и других. Среди наших текущих клиентов Siemens, TUI, Национальный банк Катара, Новый банк развития и более 20 других классных банков и финтех компаний, J&J и другие;
— Можно работать как удаленно, так и из офиса или же гибридная модель с 3 днями в офисе и 2 дня в неделю из дома;
— Гарантия профессионального, финансового и карьерного роста! В компании внедрены системы менторства и адаптации для каждого нового сотрудника, что позволит максимально комфортно и быстро влиться в коллектив и работу, а прозрачные системы performance review и assessment позволят определиться с путями развития в компании и спланировать свой рост;
— Доступ к корпоративному обучающему порталу, где собран весь knowledge base компании и который постоянно обновляется. В нем можно пройти курсы на интересные для тебя темы: искусство переговоров, управление проектами, машинное обучение и анализ данных, курсы обучения практикам DevOps, языкам программирования, cloud-сервисам и др.;
— Возможность пообщаться с такими людьми как Александр Фридман, Сергей Гуриев, Екатерина Шульман на корпоративных мероприятиях — мы регулярно приглашаем гостей, встречи с которыми дают новую пищу для ума;
— Оплачиваемый отпуск +7 sick-days в год;
— Изучение английского языка прямо в офисе или online;
— Медицинское страхование со стоматологией;
— Компенсацию стоимости спортивных абонементов;
— Ну и, конечно, яркую корпоративную жизнь.