Якщо хочеш розвивати свою кар’єру в напрямку управління AI-продуктами та бути залученим до створення рішень, що вносять вклад в розвиток дітей, запрошуємо тебе приєднатися до нашої команди!
Що ми пропонуємо:
- Віддалену роботу з гнучким графіком
- Здорове підтримуюче середовище всередині команди.
- Кар’єрне зростання та компенсацію професійного навчання.
- Корпоративні індивідуальні уроки та розмовні клуби з англійської мови.
- Роботу в IT-компанії, продукт якої надихає та стабільно зростає на глобальному ринку.
- Соціальний пакет: відпустка, лікарняні, компенсація державних святкових днів (якщо вони випадають на твій робочий графік).
- Піклування про тебе: часткова компенсація послуг психолога та фінансова підтримка у разі критичних захворювань для співробітників та членів їх родини, внутрішні івенти по різним сферам зацікавленості.
Твої робочі завдання:
- Розробка продуктового roadmap — створення довгострокового плану розробки продукту, зокрема планування ключових етапів запуску функцій, інтеграцій і оновлень.
- Робота над промптами — підготовка ефективних і гнучких промптів для AI, що забезпечать точність і відповідність потребам учнів, а також тестування і вдосконалення цих промптів.
- Комунікація з відділом методистів для розробки AI вчителя та робота над сценарієм уроків.
- Постановка завдань на дизайн та розробку, розстановка пріоритетів і відстеження їх виконання.
- Перевірка гіпотез, проведення A/B тестів — розробка і проведення A/B тестувань, щоб оцінити ефективність нових функцій або покращень на основі реальних даних, аналіз даних та прийняття на основі них рішень.
- Визначення та забезпечення ключових показників по продукту
- Робота зі зворотним зв’язком користувачів — збір, аналіз і втілення в продукт змін на основі зворотного зв’язку користувачів для покращення досвіду навчання і підвищення задоволеності продуктом.
Для успішної роботи тобі знадобиться:
- 3 роки досвіду на посаді Product Manager.
- Розуміння процесу розробки та роботи з AI, комерційний досвід написання промтів.
- Знання англійської від B2 та вище.
- Досвід роботи в сфері EdTech або у сферах на пересічені технологій і лінгвістики буде плюсом.
Рекрутинг-процес:
- Швидке знайомство з рекрутером .
- Інтерв’ю з CTO.
- Виконання невеликого ТЗ.
- Фінальне інтерв’ю з СEO.
- Job offer.
Надсилайте своє резюме або пишіть в Telegram@AnastasiiaY_Recruiter для уточнення деталей!