ADER HABER — визнаний лідер з надання комплексних юридичних послуг в Україні і входить у ТОП-4 провідних юридичних фірм України. У нас більше 20 років успішної роботи з іноземними та локальними корпораціями, урядами, державними компаніями, інвесторами, банківськими установами та приватними клієнтами.
21 травня 2026

Business Development Manager (вакансія неактивна)

Київ

Привіт! Ми — ADER HABER, юридична компанія з 20+ роками на ринку, входимо в ТОП-4 в Україні. Працюємо з корпораціями, державним сектором, інвесторами та банками — як українськими, так і міжнародними.

Зараз розширюємо департамент Business Development & Marketing і шукаємо BD-менеджера, який допоможе нам системно побудувати продажі юридичних послуг — від воронки і CRM до продуктових пропозицій під конкретних клієнтів.

Чим займатиметеся:

  • залучення нових клієнтів серед великого бізнесу: холодні й теплі комунікації, робота з лідами після галузевих заходів;
  • intro- та предметні зустрічі з C-level (Lifecell, Kernel, Wargaming, Instamed — рівень клієнтів, з якими вже працюємо);
  • підготовка індивідуальних комерційних пропозицій;
  • упаковка експертизи партнерів у продукти, кейс-буки, презентації;
  • адміністрування CRM, побудова воронки, білінг, ТЗ на автоматизацію звітності; взаємодія з CRM-інтеграторами та технічною командою;
  • координація програм лояльності та довгострокових відносин;
  • впровадження AI-інструментів у щоденні BD-процеси.

Що для нас важливо:

  • досвід у B2B-продажах або BD (бажано — юридичні, консалтингові, фінансові послуги, але не обов’язково);
  • впевнено почуваєтеся в переговорах з топ-менеджментом;
  • працювали з CRM і розумієте аналітику продажів;
  • системне мислення, орієнтація на довгострокові партнерства;
  • українська вільно, англійська — робоча (зустрічі, листування, презентації).

Що пропонуємо:

  • конкурентна фіксована ставка + бонусна система (обговорюємо за результатами співбесіди);
  • медичне страхування після випробувального терміну;
  • офіс у центрі Києва, ст. м. Кловська;
  • графік пн—пт 9:00–18:00, можливий гнучкий;
  • реальний вплив на побудову BD-функції — не «виконавча» роль;
  • робота з AI-інструментами та сучасним стеком, навчання за рахунок компанії;
  • команда партнерів і експертів, з якими є чого вчитися.

Процес найму:

CV → інтерв’ю з HR (30 хв) → зустріч з керівником (60 хв) → фінальна зустріч з партнером. Намагаємося укладатися у 2 тижні.

Відгукуйтеся через DOU або пишіть напряму на [email protected] — відповімо кожному, навіть якщо це «не зараз»