Сучасна диджитал-освіта для дітей — безоплатне заняття в GoITeens ×

4A Games Limited

200...800 спеціалістів
Київ, Malta

2 відгуки

RSS
Залишити відгук можна з підтвердженим акаунтом.

Откликнулась на вакансию QA, списались с HR на Линке, назначили собеседование через несколько дней. За день до собеседования HR написала, что они уже закрыли вакансию. Уже тогда я подумала, что это не совсем адекватно. Но всё оказалось еще неадекватней. Я заметила, что вакансию продолжают обновлять. Написала, что, если у них возникли проблемы с кандидатом, которому сделали оффер, я все еще заинтересована в вакансии. В ответ получила:
«Привет, пока человек не вышел на работу мы не закрываем вакансии, так как всякое может быть, если вдруг что-то произойдет, я дам тебе знать)»
Вакансию обновляли еще недели 2-3, и я снова спросила. В ответ получила полный игнор.
Это было около 2 месяцев назад. За это время собеседование на «ЗАКРЫТУЮ» вакансию прошел мой знакомый. И вакансию до сих пор обновляют каждые несколько дней.
Если кто из HR читает этот отзыв, буду рада узнать причину такого игнора конкретно моей особы, ибо это выглядит абсолютно непрофессионально и неэтично.

Добрый день, Дарья.
Благодарим за Ваше обращение, для нас ценно мнение каждого соискателя.
В течении сегодняшнего дня предоставим Вам детальную информацию касательно данного вопроса.

Занимался лицевой анимацией для Metro Exodus около трех лет.

Аниматорам повезло с поддержкой программистов.
Они выделили нам одного своего расторопного парня по кличке Сплеш.
Он решал большинство вопросов со скростью молнии.
С ним всегда можно было обсудить разные идеи, которые приходили в голову.
Сплеш решал задачи с беззаботностью отдыхающего на море.
Приятные воспоминания.

У меня сложились хорошие отношения с лидом программистов Алексом.
Этот человек за постоянное развитие движка и технологий.
Не было ни одной моей идеи, которую он не поддержал бы.
И если что-то затягивалось, то я точно знал, что только потому что есть более важные задачи.

Мне симпатичен Декап — прожект менджер. Его подходы в решении задач и проблем. Когда общаюсь с ним то вижу не только человека, который хорошо выполняет свои обязанности, но и уважающего тебя собеседника.

Я ни разу не слышал, чтобы в компании один человек кричал на другого.

Недавно в команду пришли отличные ребята из Frogwares, где я работал до этого.

Между качеством и временем в компании выбирали первое.
Я помню много случаев, когда арт-директор возвращал на улучшение части уровней, персонажей. Некоторые задачи могли занимать артистов по полгода. Они полировали модели, и их никто не трогал.

Мне близок дух горизонтального управления командой и доверие, которое тебе выказывают.
Одна из лучших компаний, где работал.

Адміністрація вебсайту dou.ua не гарантує і не підтверджує точність і достовірність будь-яких матеріалів, в тому числі відгуків і коментарів, які розповсюджуються не від імені Адміністрації, а від окремих користувачів. Адміністрація не несе відповідальності за відповідність таких матеріалів вимогам законодавства. Думки користувачів можуть не співпадати з думками Адміністрації.

Адміністрація не здійснює модерацію таких матеріалів, крім як у випадках, прямо передбачених Правилами користування вебсайтом (https://dou.ua/legal/). Адміністрація не уповноважена вирішувати спори, які виникають між користувачами чи з третіми особами, чи бути стороною такого спору. У випадку порушення Ваших прав звертайтесь безпосередньо до автора відповідної інформації чи органу, компетентному вирішувати спори/встановлювати факти подібного роду.